Что публикуем?

Увольнение по собственному желанию: всегда ли это ваше волеизъявление?


Так уж устроено наше трудовое законодательство, если обстоятельства складываются определенным образом, то человека можно уволить с работы или же он сам может оттуда уволиться. читать дальше

Как правильно провести сокращение штата и рассчитать сотрудников?


Сокращение штата для компании дело довольно привычное, и руководство всегда заинтересовано в том, чтобы провести такую процедуру правильно и без нарушения законодательства. читать дальше

На каких основаниях можно расторгнуть трудовой договор?


Трудовая жизнь каждого человека складывается таким образом, что вначале вы ищите работу, устраиваетесь на нее. читать дальше

Как правильно увольнять работников?


Одним из серьезных испытаний для молодого менеджера является увольнение работника. Причин может быть масса: кризисное сокращение штата, сокращение конкретной позиции, несоответствие сотрудника занимаемой им должности… В любом случае сообщить читать дальше

Увольнение по сокращению штатов


Кризисные явления в экономике в наше финансово-нестабильное время совсем не редкость. Одним из неприятных последствий этого является сокращение штата и, соответственно, увольнения. В этой статье мы рассмотрим юридические аспекты сокращений, кого из читать дальше